Kyndige arbeidssøkere stoler på kraften i samarbeid for å hjelpe dem å komme seg på toppen av karrieren. Ved å kombinere ferdighetene sine med andre fagpersons erfaring og innsikt, kan de sette foten på veien mot drømmejobben. Men den virkelige fangsten her er å finne de rette mulighetene for å søke. Derfor gir vi deg Edureka Career Watch for å gi en kortfattet og nøyaktig liste over jobbtrender i IT-markedet, slik at du holder deg informert om de nyeste karrieretrendene, slik at du har full kontroll over karrieren din.
Så, la oss ta en titt på hva arbeidsmarkedet har i vente for oss denne uken.
Wipro setter opp Engineering & Innovation Center i Virginia for å skape 200 jobber
IT-store Wipro kunngjorde nylig oppsettet av et ingeniør- og innovasjonssenter i Virginia, USA, et tiltak som vil skape rundt 200 ekstra jobber innen 2021. Dette nye anlegget vil fokusere på full-stack tekniske løsninger, kundeopplevelse og akseleratorer på tvers av cybersikkerhet, sky , digital og DevOps. Det vil også være vert for tilpassede besøk, workshops om designtenking og innovasjon og prosjekter med samarbeid på tvers av forskjellige bransjer.
'Business smidighet og innovasjon er avgjørende for å lykkes i den digitale tidsalderen, og investeringen i vårt nye ingeniør- og innovasjonssenter bringer disse to elementene nærmere våre kunder,' - Angan Guha, Senior Vice President og Global Head, WiproPlus Wipro vil samarbeide med noen lokale oppstart for å dele ekspertise og domenefokuserte brukstilfeller som kan skaleres for bedriften, til fordel for store og små bedrifter.
via Economic Times
Salesforce, partnere forventer å øke opprettelsen av 4,2 millioner jobber innen 2024 - men er arbeidere klare?
Salesforce og dets “økosystem av partnere” forventer å drive opprettelsen av rundt 4,2 millioner arbeidsplasser over hele verden mellom 2019 og 2024. Ifølge forskning fra International Data Corporation (IDC) vil disse jobbene omfatte noen innen robotikk, kunstig intelligens, digital markedsføring, digitalassistert sikkerhet og IoT.
Men selv med så mye potensial for vekst og innovasjon, fortsetter det tekniske talentgapet å plage arbeidsgivere. Ifølge Salesforce vil 'Teknologiforskjellen bli en viktig veisperring for økonomisk vekst hvis vi ikke gir alle muligheten til å dyktige seg til den fjerde industrielle revolusjonen.'
Etter hvert som arbeidsplassen fortsetter å digitalisere, mangler bedriftene fortsatt en transformasjonsplan som kanskje trenger å inkludere en blanding av ansettelse og kvalifisering. Opplæring for nåværende ansatte er en viktig del av puslespillet. Å beholde og utvikle topp internt talent i organisasjonen er avgjørende for langsiktig vekst og bærekraft.
jenkins vs puppet vs chef
via HR-stasjon
i dag for å sikre at du aldri går glipp av muligheter som disse.
14 Vancouver-selskaper ansetter for tiden mer enn 550 stillinger i november
Midt i en teknisk og næringslivsoppgang er Vancouver i en gunstig posisjon med å ha et vell av raskt voksende selskaper på jakt etter høyt kvalifiserte arbeidere. Vancouver-selskapene ansetter denne måneden, og de har noen fantastiske fordeler, fra aksjeopsjoner til transittkort, bordfotball og stående skrivebord.
Så hvis du leter etter en jobb, har det aldri vært noe bedre tidspunkt å finne noe fantastisk. Her er en kuratert liste over jobbmuligheter som er tilgjengelige i disse selskapene.
Groundswell - Ansette flere Salesforce-utviklere med ulike ferdighets- og erfaringsnivåer.
LTS salg - Har 40 ledige stillinger for boligsalg, forretningssalg og salgskontokoordinatorer.
Hays - Har flere åpninger for Associate Recruitment Consultants, Resourcers, og Talent Brokers.
Fresh Prep - Ansette for en rekke roller, inkludert Full Stack Developer, Sr. Full Stack Developer, Communications Specialist, Production Manager, Customer Success Coordinator og Delivery Drivers.
Benk - Har imponerende 125 åpninger innen regnskapsoperasjoner, økonomi, ingeniørarbeid, kundesuksess og salg.
30 nye Fintech-jobber kunngjort for Cork City
Fintech-selskapet Global Shares har åpnet et nytt kontor i Cork City, med planer om å doble antall ansatte de neste to årene. Med 15 kontorer over hele verden har selskapet mer enn doblet den totale arbeidsstyrken til over 300 ansatte det siste året, og veksten vil fortsette de neste 12 månedene. Det nye kontoret i Cork vil være vert for opptil 70 dyktige medarbeidere på tvers av en rekke roller innen områder som programvareutvikling, kvalitetssikring, drift og salg.
via Silicon Republic
Nye Patreon Dublin Office vil opprette 30 jobber i løpet av de neste to årene
Medlemskap og betalingsplattform Patreon kommer til irske bredder, med planer om å åpne et nytt europeisk hovedkvarter i Dublin. Og selskapet er satt til å opprette 30 roller på det nye kontoret i løpet av de neste to årene innen produkt-, ingeniør- og administrasjonslag.
Patreon er en medlemsplattform som forbinder innholdsskapere med fansen deres, og lar fans abonnere på favorittskaperne sine og betale regelmessig 'patronage'. Ifølge selskapet tilbyr Patreon en plattform for mer enn 100.000 skapere som støttes av mer enn 3 millioner lånere, og det er på rett vei å sende $ 1 milliarder til skaperne i år.
Selskapet opprettet 1000 roller i hele Irland, hvorav 600 ble kunngjort av profesjonelt serviceselskap EY. Og selskapet er nå klar til å ansette over sine ti kontorer rundt om i landet forskjellige tjenesteområder, inkludert teknologi, bedriftsøkonomi, forretningsrådgivning, skatt og regnskap.
via Silicon Republic
Vi har noen gode nyheter til deg! Edureka Career Watch er nå også tilgjengelig som en video. Følg oss på Instagram , LinkedIn , Facebook , og Twitter å aldri gå glipp av siste nytt.
Benytt deg av Edurekas ekspertise innen utdanning og karriererådgivning. Snakk med kursrådgiverne våre i dag for å få et tydeligere bilde av din karrierevei og mer. Ring oss på: IND: + 91-960-605-8406 / US: 1-833-855-5775 (gratis).
Dette var de viktigste nyhetshistoriene knyttet til stillingsåpninger og karrieretrender i markedet denne uken. Hvis du har spørsmål, forslag eller det er spesifikke emner du vil at vi skal dekke, kan du gjerne slå oss opp i kommentarfeltet nedenfor. Edureka Career Watch kommer tilbake neste uke med de beste historiene du trenger å vite. Så sørg for at du abonnerer på bloggen vår via abonnementsknappen nedenfor og aldri gå glipp av disse viktige oppdateringene.